2023年以来，昆明医科大学海源学院（以下简称“海源学院”）锚定教育高质量发展三年行动目标，把抓落实作为学校最鲜明的标识，全面提升办学水平，努力培养高素质应用型医药卫生类人才，多项工作取得亮眼成绩。

  思政课“亲和力”不断提升

  海源学院坚持将提升思政课“亲和力”作为增强学生获得感的必要前提和基本要求，创新打造思想政治理论课智慧课堂创新中心，建成智慧教室、录播教室、多功能小剧场、视频采编中心、摄影工作坊、思政文化长廊6个功能分区，特色打造张桂梅思政大讲堂分课堂，以“党性光辉 大医精诚”和“爱国敬业 使命荣光”为主题完成张桂梅思政大讲堂两讲。

  此外，海源学院还新建了2000余平方米校舍用于“一站式”学生社区建设，开设党团活动空间、读书研讨空间、师生共话空间、咨询服务空间等11间学生活动空间，优化育人环境。在系列举措推动下，2023年以来，海源学院思政工作成效明显，涌现出一个个先进个人和集体，在各类国家级、省级竞赛中斩获多个头部奖项。

  教学工作步入“快车道”

  在教学工作中，海源学院制定《昆明医科大学海源学院“争b扩c去d”行动建设规划（2023-2025年）》，按照以医学为主，理学、工学、管理学、教育学协调发展的总体布局，制定专业建设发展线路图，“一专业一策略”推进专业建设，优化专业结构，培育特色优势专业集群，加强实验实践教学基地建设，建成医学技术、眼视光学等实验实训中心，全新打造了护理技能操作实训室、基础护理虚拟仿真实验室等，投入1100余万元建成各专业群实验实训中心8个，全面提升学校人才培养质量。

  2023年以来，海源学院获批卫生检验与检疫、运动与公共健康、医疗保险3个新专业；《护理学基础》《老年护理学》2门课程入选第三批省级一流本科课程。

  为毕业生打通求职就业的“出口”通道

  在推动毕业生就业相关工作中，海源学院全面推进就业工作“一把手工程”建设，积极构建招生、教务、学工、就业等部门协作联动的学生就业指导服务体系，形成全局谋划、全员参与、全程关注、全心服务的“大就业”工作格局。

  2023年，海源学院党委先后组织召开4次就业专题会，相关领导5次参加就业调度会，4次参与专题就业工作调研，引入云南省第一场高校毕业生养老服务专场招聘会、昆明市医疗健康和医疗民企专场招聘会等，全力促进毕业生就业。同时，海源学院领导班子成员纷纷带队前往兄弟高校和校企合作共建单位等，积极与属地人社、劳动、卫健等部门以及多家医院、企业对接，探索构建“政校行企”四方联动促就业机制。

  2023年以来，海源学院访企拓岗282家，累计开拓岗位数3772个；开展线上线下专场宣讲会17场，举办线上招聘会5场，线下双选会6场，累计提供招聘岗位3810个。在2023年“学创杯”全国大学生创业综合模拟大赛云南省选拔赛中，海源学院学生团队获1个一等奖，2个二等奖、2个三等奖。

  在20多年的办学历程中，海源学院秉承“以人为本，服务社会”的办学理念，积极培养“下得去、留得住、用得上、干得好”，综合能力强、素质高的医药卫生人才，走出了一条“办学定位瞄准基层，人才培养贴近基层、学生就业导向基层”的新路子。（完）