景阳（右一）的团队在开会。会场气氛热烈而随意。
这就是“微软节奏”
第二天，我起了个大早，在高峰期间沙丁鱼罐头般的地铁车厢里被人踢进又被人推出。当我饥肠辘辘地赶到办公桌旁时，景阳已经在等待我去跟他开会了。
我的第一天上班时间表是这样的：
9点，到三楼，和景阳的上司开会。
10点，下二楼的“Mars room”，参加引擎组每周例行的周度工作进度会。
10点55分，引擎组会议结束。
11点整，语音组会议准时开始。
11点58分，会议主持人发问：“还有两分钟会议结束，大家还有什么问题吗？”
12点，语音组会议结束。
这里，对会议时间控制的精准简直让人叹为观止。景阳继续抱着电脑参加他当天的第四个会议，我一路小跑着，尽量跟上他的步伐。他边走边掏出手机，上网查看自己的日程表，确认会议地点——三楼“titanium
room”。
景阳的办公室在三楼。玻璃外墙上贴着的一张硕大的“工作进度表”。进度表由16张最大码的打印纸拼贴而成，覆盖了大半个玻璃墙，十几种语言自上而下顺次排列，后面标注各自的计划安排及进度情况。进度表上，一个大大的红色箭头自天花板垂下，略带刺眼地夺目，分外显眼，箭头指向处，标着一句英文“We
are here”。
“而你的电脑里也有你个人工作日程提醒。”他指着我怀中的笔记本说，“通过微软的Office系统，大家可以建立与邮件系统相连的日程表，如果某个员工的工作安排有变，只要发送邮件，就可即时在相关人员的日程表中反映出来。”
作为微软全球研发战略布局中的重要一环，中国区的员工还要经常与雷德蒙（微软美国总部）进行密切的联系。为提高工作效率，各种高科技的即时通讯工具，诸如及时通讯软件、电话会议、视频会议等等，在这里应用犹如家常便饭。
在景阳的办公室里，我第一眼看到的就是立在墙边的一个睡垫。
“这阵子工作忙，每天要工作18个小时。有睡垫，在办公室就可以把休息问题解决了。”景阳说。
这就是“微软节奏”！
体会“Work hard， play harder”
下午3点钟，Hanna带我到茶水间休息。
“每天这个时间，都是例行的‘微软水果茶点时间’。”她说。
冰箱里装满了各种饮料，咖啡机则有星巴克和雀巢两种，可以提供十几种不同口味咖啡，此外，还有微波炉和各种小食品。
保洁阿姨则正在忙着洗水果，摆果盘，从苹果、香蕉到柑橘、葡萄，以及切好的西瓜，“品种每天都有更换”。
逐渐地，茶水间人多了起来，开始热闹了，在享用茶点之余，大家还互相交流着工作经验和感受。
“这样的茶水间，在办公楼的每一层都有，此外，还有休息室和健身房，供大家免费使用。”Hanna告诉我。
趁着空闲，她领着我转了一圈，桌式足球、乒乓球、联合健身器，甚至按摩椅、体重秤、冲澡间……一应俱全。
不过，最令我惊讶的是，这里还有新款的Xbox游戏机，以及桌子抽屉里塞得满满当当的各款游戏软件——其中有不少还是国内尚未上市的。在编程之余，或是下班后，很多员工都会来这里试试身手，据说，不少人都是个中游戏高手。
Play harder——微软，果如坊间流传，“吃喝玩乐，一应俱全”。
服务器与开发工具事业部门的Helen饶有兴趣地向我演绎这句在微软流传甚广的口号。
“那是我第一次来微软面试，从雷德蒙总部来的面试官带我去面试间时，经过休息室，便停下来拿了乒乓拍让我和他一起打。打了会儿他对我说，要在微软工作，就要学会打乒乓，学会玩。”
提起外企，人们的脑海中通常会浮现出不苟言笑的面孔、严谨的管理制度等等，如果比照这一传统观念，在微软，各种“意外”常会不期而遇。
比如说，在各层的入口处，看不到一般公司常见的打卡机。“微软很尊重员工个人的工作习惯，采用的是弹性工作制，没有人会要求你准点上班。如果你习惯晚睡晚起，也可以每天睡到自然醒，然后过来上班，只要能按时完成工作。”
Hanna说。
贴在墙上的涂鸦作品、用剪成纸条的海报改装成的门帘、摆满大大小小毛绒玩具的桌子、安装在办公桌玻璃板上的篮球框……无处不体现出一种想象力。
更让我忍俊不禁的，是我在走廊溜达时，壁廊上的一幅招贴画怎么看怎么觉得似曾相识——一个爵士乐手，头戴礼帽、手持白色拐杖，风格很是嬉皮。走近了仔细一瞧，这位“爵士乐手”竟然是微软中国研发集团的“工兵头”——首席技术官张宏江。
“微软中国研发集团希望员工能够追随兴趣、享受工作，因此我们鼓励员工自由张扬天性，以最放松的心态与姿态迎接每一个挑战。”张亚勤曾经这么解释。在他的概括里，“听取并尊重每个人的信仰和意见，对技术探索的执著以及对业务创新的专注，鼓励员工努力工作、努力享受生活——这些都是微软中国研发集团的文化精髓所在。”
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