2025年，云南农业职业技术学院畜牧兽医学院紧扣“双高”建设目标，以党建为引领，以立德树人为根本，以服务乡村振兴为使命，推动党建与业务深度融合，在思想建设、人才培养、专业发展、社会服务等方面取得成效，交出了一份高质量发展的答卷。

  党建领航铸魂，夯实发展根基

  畜牧兽医学院党总支构建“理论学习+实践赋能”双轮驱动模式，通过集中学习、专题研讨、红色教育基地现场教学等方式强化理论武装；同时，创新“线上+线下”融合学习，依托线上平台推动常态化学习；结合畜牧兽医专业特色，开展“理论+实践”调研，党员教师深入昭通市鲁甸县、昆明市寻甸回族彝族自治县等地开展“三区”科技服务，将学习成果转化为服务乡村振兴的实际行动，畜禽养殖示范项目促进养殖产业发展案例入选全国乡村振兴职业教育集团典型案例。

校企党建联建（资料图）。

  畜牧兽医学院与大理农林职业技术学院等7家单位签订校校、校企、校地支部联建协议，联合开展党建共建活动，推动专业服务地方能力提升，党员队伍结构持续优化。

  党建赋能育人，培育畜牧英才

  畜牧兽医学院以“党建+三全育人”为主线，将思想政治教育融入人才培养全过程，构建“德技并修、知行合一”的育人体系，打造“畜牧兽医思政课堂”；组织党员教师带队开展“三下乡”“走近大国工匠，感受全国劳模精神”等实践活动，深入多个乡镇开展畜禽养殖技术培训、动物疫病防治服务，覆盖农民近2000人。

2025年世界职业院校技能大赛（资料图）。

  在师资建设上，畜牧兽医学院实施“双带头人”培育计划，开展“师带徒”结对，将党建表现纳入教师考核，全年教师获省级教学成果奖2项，校级奖项1项，师资队伍结构持续优化，高级职称增加3人，新增博士2人、银龄教师1人。

  党建驱动创新，专业产教双升级

  畜牧兽医学院以党建引领专业建设和产教融合，推动教育链、人才链与产业链深度对接，动物医学、畜牧兽医专业获批“3+2”高本贯通培养试点，10名教师主编参编12本教材（含4本国规）。畜牧兽医学院构建“岗课赛证”融合体系，近5年获全国赛事奖项40余项，智慧畜牧养殖微专业获批立项。

  畜牧兽医学院深化校企合作，与云南神农农业产业集团股份有限公司共建神农畜牧产业学院，获批云南省示范性产业学院和省级大学生就业实践基地；与温氏食品集团股份有限公司等龙头企业签订“产教融合”协议，共建10个实践基地；推行“订单班”模式，由企业党员领导与学院教师联合授课，学生毕业后直接入职合作企业，全年订单班就业率达100%。此外，多家企业捐资助学，实现“资源共享、人才共育”。

  党建领航服务固本涵养清风

  畜牧兽医学院组建“畜牧兽医科技服务团”，以“科技特派员”“三区科技人才”为载体，2025年26人次定点服务4个县（区），解决畜禽养殖、疾病防控等技术问题30余项；成立了“赵若含博士工作站”，将“畜禽粪便无害化处理技术”推广至20家企业，推动绿色畜牧发展；发表SCI论文15篇、核心期刊30篇，授权专利8项。

科技特派员服务鲁甸县天莱种养专业合作社肉牛养殖技术（资料图）。

  畜牧兽医学院严格落实党风廉政建设责任制，开展“廉政教育月”活动，健全“三重一大”决策机制，对招生录取、物资采购等重点领域开展监督检查；深化作风建设，开展“我为师生办实事”实践活动，解决教学、科研、生活等问题，师生满意度显著提升。

纪律党课暨集体廉政谈话警示教育会（2025年12月3日）。

  下一步，畜牧兽医学院将持续深化“党建+系列工程”，以更高标准推进样板支部建设、专业升级和产教融合，培养更多高素质畜牧人才，为乡村振兴、高原特色农业发展和“双高”建设贡献力量。（完）