普洱市探索创新脱贫攻坚新机制
本文来源: 普洱日报 2016-12-30 14:14:50 编辑: 徐琪燕
普洱市结合“十三五”扶贫开发工作重点,着力探索创新脱贫攻坚新机制。

普洱市针对脱贫攻坚反映出来的谋划不精细、认识不到位、项目把关不严、主体参与不主动等问题,结合“十三五”扶贫开发工作重点,着力探索创新脱贫攻坚新机制,提升打赢脱贫攻坚战实效。

探索创新资源整合机制。以推动落实扶贫目标、任务、资金、权责“四到县”制度为契机,以脱贫规划为引领,以重点项目为平台,以县为主要单元,优化资源整合渠道,健全完善人力、物力、财力、信息等沟通协调整合机制,及时解决好扶贫资金“碎片化”问题,构建务实管用的资源整合支撑体系。

探索创新社会参与机制。健全完善各项帮扶制度,加强与宝钢集团、浙江大学、中国工程院、国家行政学院、港中旅集团及中央、省级定点帮扶单位、上海市的对接联系,不断拓展帮扶领域和空间,畅通社会力量参与扶贫渠道,以积极构建大扶贫格局为平台,汇聚全社会各方力量参与扶贫事业。

探索创新驻村帮扶机制。按照每个贫困村不少于5名驻村工作队员标准,以过硬的措施、铁的纪律,将机关业务尖子、技术骨干选出来、派下去,配足配强驻村扶贫工作队和“村第一书记”,及时刹住驻村干部“挂空名”行为,为推进“六个到村到户”及实施好脱贫攻坚“八项工程”提供强有力的组织保障。

探索创新激励机制。建立健全贫困县党政领导班子和领导干部经济社会发展实绩、脱贫摘帽、行业扶贫、单位“挂包帮”、驻村扶贫工作队等扶贫开发工作考核体系,以“奖得心动、惩得心痛”、不摘贫困的帽子就摘“官帽子”等有力举措,促进脱贫攻坚责任落实。

探索创新退出约束机制。按照省、市、县三级负责制要求,盯准退出、进入两个对象精准,做实精准脱贫退出、精细脱贫入列重点工作,加快建立完善反映客观实际的贫困县、贫困乡、贫困村、贫困户退出机制,及时奖励脱贫摘帽的贫困县、脱贫出列的贫困乡、贫困村和贫困人口。通过实施旅游扶贫、金融扶贫、生态扶贫、文化扶贫等创新产业扶贫模式,调动脱贫热情,激活参与脱贫攻坚潜力,实现由“要我脱贫”向“我要脱贫”的转变。(完)


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